藤田社会保険労務士事務所

★　労務管理、安全衛生に関する相談　　とは・・・

　　○　 雇い入れ時や更新時の労働条件は、常に会社の実情に応じて検討して

             おきましょう。労働条件や労働時間管理、賃金問題を含めた労務管理

             体制を支援いたします。

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　　○　 ハラスメント対策などを含めた職場の安全衛生管理体制を構築し、全

             従業員が安全・安心に就労できるよう労務管理上の支援をいたします。

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